Amanda DoAmaral adalah seorang pendidik, aktivis, dan wirausahawan yang memiliki misi untuk membuat kesempatan pendidikan lebih mudah diakses dan merata bagi siswa. Setelah mengajar AP World History di Oakland, CA, di mana dia bertugas di garis depan dalam perjuangan untuk melindungi kurikulum AP World yang inklusif, dia mengubah peran menjadi pengusaha dan pendiri pada tahun 2018. DoAmaral memperluas ukuran ruang kelasnya menjadi sekitar 40.000 siswa ketika dia didirikan Limaable , platform pembelajaran sosial bagi siswa dan guru untuk terlibat sepulang sekolah melalui pelajaran dan Tanya Jawab yang disiarkan langsung, pertarungan trivia, dan komunitas yang mendukung.
Fiveable sejak itu diperluas untuk menawarkan sumber daya persiapan ujian untuk 15 mata pelajaran AP yang berbeda, membantu siswanya mencapai tingkat kelulusan 92% pada ujian AP. Sebelum melayani dengan Teach for America, DoAmaral kuliah di Boston University dan memperoleh gelar Bachelor of Science dalam Pendidikan Ilmu Sosial.
Beritahu kami tentang perjalanan profesional Anda. Bagaimana karier Anda membuat Anda menemukan Fiveable?
Saya mendapatkan gelar saya dalam pendidikan studi sosial dari BU dan kemudian terjun langsung ke kelas mengajar di Oakland, CA. Saya mengajar sejarah kelas 9 dan 10 melalui sejumlah mata pelajaran yang berbeda termasuk Sejarah Besar, Sejarah Dunia AP, dan Geografi Manusia AP. Pengalaman itulah yang membawa saya ke Fiveable. Saya benar-benar fokus pada AP World dan dengan rekan-rekan saya, kami meningkatkan pendaftaran sebanyak 4x dan tingkat keberhasilan dari 17% mendapatkan kredit kuliah menjadi 70%. Begitu banyak siswa kami membaca di bawah tingkat kelas, tetapi kami memungkinkan AP.
Setelah saya meninggalkan kelas saya, saya melakukan perjalanan solo dalam lingkaran besar di seluruh dunia dan kemudian bekerja sebagai rekan keuangan pada kampanye kongres. Tidak butuh waktu lama sebelum saya menerima email dari mantan siswa yang panik – Nona D, Anda harus membantu kami. Kita semua akan gagal APUSH.
Dan itu adalah awal dari Fiveable. Saya mulai menyalurkan semua pengalaman saya dalam desain kurikulum dan kepemimpinan ke dalam platform ini.
Mengapa Anda bersemangat tentang Fiveable? Dan apa yang harus diketahui orang tentang perusahaan?
Saya bersemangat tentang apa yang saya lakukan karena efek nyata yang kami miliki pada seluruh lintasan akademik siswa.
Sebagai mahasiswa, saya tidak diundang ke kursus tingkat yang lebih tinggi. Saya tidak melihat diri saya sebagai orang yang mampu dalam hal akademik, dan bahkan sebagai seorang guru, saya merasa tidak memenuhi syarat untuk AP ketika pertama kali diberikan kepada saya. Saya tahu berapa banyak siswa lain yang memiliki kesalahpahaman yang sama pada diri mereka sendiri. Ini adalah masalah yang sebagian besar mempengaruhi wanita dan orang kulit berwarna karena bar tampaknya tidak ada habisnya.
Sebagai seorang guru, saya tahu tujuan utama membangun AP World bukanlah tentang kelas itu sendiri, tetapi untuk mengubah narasi siswa saya bahwa mereka termasuk dalam ruang ini dan mereka bisa sukses di dalamnya. Itu sebabnya saya membangun Fiveable.
Seperti apa penampilan Anda sehari-hari – dan apa yang paling Anda sukai dari apa yang Anda lakukan?
Setiap hari berbeda! Saya menghabiskan banyak waktu saya bekerja secara langsung dengan setiap anggota tim di berbagai proyek atau menyusun sistem untuk membuat kami lebih produktif. Saya juga berbicara dengan investor, mempromosikan bisnis, dan mengumpulkan dana. Pasti ada kurva pembelajaran dalam hal meningkatkan modal, terutama sebagai pendiri yang diremehkan, tetapi itu membuat kami memikirkan setiap potongan puzzle kecil sehingga kami bisa melakukannya dengan benar.
Saya hanya suka ditantang dan belajar hal-hal baru. Itu juga yang paling saya sukai dari mengajar. Saya belajar banyak setiap hari, apakah itu tentang kehidupan siswa saya atau sejarah yang saya ajarkan. Selalu ada rintangan baru untuk menemukan jalan keluar. Dan memimpin perusahaan tidak berbeda. Saya terus belajar, beradaptasi, dan menemukan solusi kreatif. Saya suka bagian itu.
Ini pasti sesuatu yang saya butuhkan untuk menjadi lebih baik! Sulit pada tahap awal ketika ada begitu banyak yang harus dilakukan, dan semuanya sangat menarik. Saya juga tinggal dengan beberapa anggota tim, jadi kami selalu aktif. Tapi saya punya cara untuk melepaskan diri dan mendukung diri saya sendiri. Saya memiliki grup penggemar kecil Penyintas itu termasuk saya, ibu saya, dan beberapa teman. Kami akan mengobrol tentang strategi dan menunjukkan gosip. Saya juga sangat mengikuti politik, yang tidak terlalu terasa seperti perawatan diri akhir-akhir ini, tetapi saya memiliki podcast favorit yang saya tuju. Dan saya hanya memastikan untuk mengambil waktu istirahat untuk diri saya sendiri. Biasanya, hari Sabtu adalah untuk pemulihan.
Apa yang perlu diketahui oleh remaja putri yang ingin memulai perusahaan berbasis teknologi.
Mereka perlu tahu bahwa sama sekali tidak ada aturan. Saya melihat pria melontarkan ide-ide buruk, mendapatkan cek besar, dan terus-menerus gagal. Sebagai wanita, kami diremehkan, dan seksisme adalah penghalang besar yang membutuhkan banyak pekerjaan. Tapi sebagai seorang pendiri, saya hanya fokus pada apa yang bisa saya kendalikan. Kita sebagai wanita sering kali memegang standar yang sangat tinggi untuk diri kita sendiri karena kita tahu betapa kritisnya orang lain terhadap kita, membuatnya merasa segalanya harus sempurna bahkan sebelum kita bisa memulai. Saya telah belajar untuk menghancurkan cara berpikir itu.
Saya selalu memegang standar yang tinggi untuk diri saya sendiri dan untuk tim saya, yang pada akhirnya akan membuat kami sukses. Tapi saya juga tidak membiarkan hal itu menahan saya. Anda hanya perlu berlari ke depan dan melakukannya. Banyak pria yang kurang siap, kurang bersemangat, kurang pekerja keras, kurang kreatif, dan mereka tidak mempertanyakan diri mereka sendiri. Lakukan saja semuanya dan sesuaikan sesuai kebutuhan, tetapi ketahuilah bahwa tidak ada satu pun pengalaman atau keterampilan yang Anda butuhkan sebelum Anda melangkah ke langkah berikutnya. Anda hanya harus sampai di sana.
Jika Anda bisa kembali dan memberi diri Anda tiga nasihat ketika Anda pertama kali memulai karir Anda – apa yang akan Anda katakan pada diri sendiri?
Saya tidak yakin saya akan melakukannya. Saya pikir saya memiliki dan masih memiliki banyak kenaifan yang membawa saya ke langkah berikutnya. Saya ingat duduk di panel Sejarah Besar di tahun pertama saya mengajar, dan saya berada di sana memberikan nasihat kepada guru lain. Saya memikirkannya sekarang, dan saya masih sangat muda dan tidak berpengalaman. Kerumunan pasti tidak menganggap saya serius. Jika saya tahu apa yang saya ketahui sekarang, saya mungkin akan menghindar dari pengalaman itu.
Ketika orang-orang mengingatkan saya betapa beraninya saya dalam mengeluarkan ide saya, saya berpikir betapa sedikitnya saya menyadari besarnya hal itu. Saya yakin dalam 10 tahun, saya akan memiliki pandangan yang sama sekali baru, tetapi akan menjadi spoiler untuk mengetahuinya sekarang. Jadi saran apa pun untuk diri saya sendiri sepuluh tahun yang lalu adalah terus berjalan. Tetap membuat keputusan yang terasa benar. Dan itu saja. Segala sesuatu yang lain terjadi karena suatu alasan.
Apa satu kata atau ucapan yang paling Anda identifikasi?
Percayalah pada dirimu sendiri. Saya sudah berpikir untuk meletakkan ini di lukisan besar di kamar saya, jadi saya melihatnya setiap hari. Percayalah pada dirimu sendiri. Selalu ada suara di dalam kepala Anda yang bertanya-tanya apakah Anda tidak cukup baik atau cukup berpengalaman. Ini adalah sindrom penipu yang sangat nyata, terutama bagi pendiri yang diremehkan. Tetapi ada juga suara di kepala saya yang memberi tahu saya keputusan mana yang benar. Saya mengisi suara itu dengan data, mentor, dan pengalaman. Dan ketika harus mengetahui apa yang akan terjadi selanjutnya, tidak ada yang tahu tim saya, bisnis saya, dan visi saya lebih baik dari saya. Saya hanya harus percaya diri.
Apa selanjutnya untuk Anda dan untuk Fiveable?
Pertumbuhan! Baik dalam arti pengguna maupun dalam hal tim dan bisnis kami. Dalam dua tahun, semuanya telah berkembang pesat, dan saya tidak sabar untuk terus berkembang.
Kami senang dapat mendukung ribuan siswa lagi pada musim semi ini dan seterusnya. Ada banyak hal yang harus kami pelajari yang akan membantu kami mengembangkan produk yang lebih baik bagi siswa dan saya senang karenanya. Semua produk dan strategi pertumbuhan kami dapat diringkas dalam dua kata: siswa pertama. Kami akan terus mengikuti jalur yang disusun siswa untuk kami berdasarkan apa yang mereka butuhkan.
Ikuti Amanda dan Fiveable di Media Sosial di:
