Virtual adalah salah satu kata paling umum di tahun 2020. Virtual menjadi bagian yang semakin penting dari kehidupan kita sehari-hari di tengah dampak pandemi virus corona, terutama karena banyak perusahaan telah beralih ke lingkungan kerja jarak jauh. Jika Anda sekarang bekerja dari rumah dan Anda merasa perubahan mendadak pada pengaturan virtual sangat berlebihan, Anda tidak sendirian. Menyulap alat, sistem, dan proses baru untuk mempertahankan produktivitas dan kinerja dengan tuntutan kehidupan yang terjadi di sekitar Anda secara real time dapat membuat stres.
Syukurlah, ada harapan. Tujuh tahun yang lalu, ketika saya mulai bekerja di TrainingPros — agen kepegawaian pembelajaran dan pengembangan yang telah serba virtual selama 23 tahun sekarang — saya belajar bagaimana menyelesaikan pekerjaan saat bekerja dari rumah. Berikut adalah tiga tip yang telah membantu saya berkembang dalam pengaturan jarak jauh.
Ciptakan ruang untuk fokus
Langkah pertama menuju sukses di lingkungan virtual adalah menciptakan suasana kerja yang produktif. Siapkan ruang yang memotivasi Anda dan, sebisa mungkin, pisahkan Anda dari gangguan sehari-hari di rumah. Ini bisa menjadi tantangan jika Anda memiliki anak atau pasangan atau pasangan yang juga bekerja dari rumah. Namun upaya untuk mengukir ruang di mana Anda dapat fokus tidak sia-sia. Saya memiliki tempat yang tenang di dekat jendela yang memungkinkan saya untuk menikmati pemandangan saat saya bekerja setiap hari.
Bangun hubungan secara virtual
Bekerja sendirian di rumah terkadang bisa membuat Anda kesepian. Salah satu cara untuk menciptakan lebih banyak koneksi adalah dengan mencari peluang untuk berkomunikasi dengan tim Anda — dan menjadikannya pribadi. Melampaui email untuk terlibat dalam panggilan video dan konferensi mingguan. Di TrainingPros, tim kami berpartisipasi dalam panggilan video town hall setiap hari Senin yang dipimpin oleh presiden kami. Perusahaan juga menjadwalkan pertemuan happy hour virtual sehingga kami dapat mengejar ketinggalan di luar pekerjaan.
Rayakan fleksibilitas
Tim internal TrainingPros terutama terdiri dari rekan-rekan wanita, dan mayoritas dari mereka adalah ibu-ibu. Jadwal kerja yang fleksibel adalah salah satu keuntungan terbesar bekerja dari rumah. Untuk sebagian besar, ini memungkinkan saya untuk mengatur hari kerja saya untuk kenyamanan saya. Saya dapat menyelesaikan pekerjaan kreatif dan menjadwalkan pertemuan selama waktu yang paling sesuai untuk hidup saya. Ada beberapa contoh ketika saya bisa merawat keluarga saya dan kembali bekerja di kemudian hari.
Beri diri Anda kesempatan untuk menaklukkan perubahan hidup yang tak terduga ini dengan memahami cara terbaik untuk menyelesaikan tugas Anda di lingkungan kerja baru Anda. Dan bertahan di sana. Dalam pengalaman saya, bekerja dari jarak jauh semakin mudah seiring waktu.
